Wie Compasso die Arbeitsmarktfähigkeit sichert – oder wiederherstellt
Die neue Systemlandkarte dient Arbeitgebern als Orientierungshilfe bei der beruflichen Eingliederung. Die Karte von Compasso zeigt das Zusammenspiel der verschiedenen involvierten Partner auf. Als Hauptsponsor des Informationsportals Compasso engagiert sich der Schweizerische Versicherungsverband SVV gemeinsam mit den Arbeitgebern und weiteren Akteuren für Arbeitnehmende mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen.
Nicht jede gesundheitliche Beeinträchtigung kommt plötzlich unfallbedingt. Gerade psychische Leiden können schleichend auftreten. Abnehmende Leistung oder Verhaltensänderungen im Team können Anzeichen sein. Doch die Früherkennung ist anspruchsvoll. Hier engagiert sich Compasso. Arbeitnehmende mit gesundheitlicher Beeinträchtigung sollen nicht einfach aus dem ersten Arbeitsmarkt ausscheiden. Compasso verfolgt die Vision: Arbeitgeber erkennen gesundheitliche Probleme ihrer Mitarbeitenden frühzeitig. Mit richtigen Massnahmen sichern sie die Arbeitsmarktfähigkeit ihrer Mitarbeitenden. Wer aus dem Arbeitsmarkt ausgeschieden ist, wird bei der Wiedereingliederung unterstützt.
Neue Orientierungshilfe
Was macht die IV, wo zahlt die Krankenversicherung oder ab wann ist die Arbeitslosenversicherung zuständig? Die neu entwickelte Systemlandkarte zeigt für die sechs häufigsten Fallkonstellationen die Prozesse der beruflichen Eingliederung auf: Welcher Versicherer ist in welchem Prozessschritt involviert, was sind die Massnahmen und wer trägt die Kosten. Ergänzend zur Systemlandkarte hat Compasso den Leitfaden «Zusammenarbeit der Krankentaggeldversicherungen mit den IV-Stellen unter Mitwirkung der Arbeitgeber» entwickelt. Dieser zeigt die wichtigsten Zusammenhänge und Aufgaben der einzelnen Partner auf. In einer Übersicht sind die einzelnen Prozessschritte aus Sicht der Krankentaggeldversicherungen und IV-Stellen dargestellt. Ein Arbeitgeber findet hier die Fristigkeiten und Leistungen sowie wo Koordinationsschwerpunkte bestehen. Dieses Wissen erhöht die Verbindlichkeit in der Zusammenarbeit. Der Ablauf kann verkürzt werden. Dies unterstützt eine schnellere und nachhaltige Rückkehr an den Arbeitsplatz. Davon profitieren die betroffenen Mitarbeitenden und Arbeitgeber.
Mit finanziellen Mitteln und mit Wissen
Mehr als 80 Institutionen aus der Privatwirtschaft und dem öffentlichen Sektor sind Mitglied beim Verein: Compasso ist ein Informationsportal für Arbeitgeber. Es legt den Fokus auf die Früherkennung, auf die Intervention sowie die berufliche Wiedereingliederung. Um hier Verbesserungen zu erzielen will Compasso die Schnittstellen zwischen Unternehmen, Betroffenen und Versicherern optimieren. Mit praxiserprobten Tools, Anleitungen und konkreten Praxisbeispielen unterstützt Compasso die Arbeitgeber. So bietet das Informationsportal konkrete Hilfestellung, wie beispielsweise eine Führungsperson Frühwarnsignale erkennen kann oder einen Leitfaden, wie diese einen Mitarbeitenden in dieser heiklen Situation konkret ansprechen kann. Der Schweizerische Versicherungsverband SVV ist als einer der Hauptsponsoren bei Compasso aktiv. Der SVV engagiert sich auch mit seinem Fachwissen. Mitglieder der SVV Arbeitsgruppe Personenschaden und Reintegration (AG Pe Re) treiben in einem Think Tank die fachliche Entwicklung mit voran. Sie entwickeln weitere Instrumente zur Unterstützung der Arbeitgeber.
